Apple anunció hoy un nuevo beneficio para empleados que está diseñado para facilitar la transición de regreso al trabajo para los nuevos padres, ampliando las 16 semanas de licencia que los padres ya tienen con un período de gracia adicional de cuatro semanas.
El jefe de recursos humanos y minoristas de Apple compartió detalles sobre los cambios con Compañía Rápida .
'Lo que encontramos muchas veces es que la gente está realmente emocionada de volver al trabajo', dice O'Brien, director de recursos humanos y minoristas de Apple. “Al mismo tiempo, [ellos] sienten que necesitan asegurarse de que las cosas sean realmente estables y exitosas en casa. Y eso pesa mucho en la mente de la gente, creo.
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La nueva política de Apple dará a los padres un período de cuatro semanas después de regresar de la licencia en el que se les pagará como empleados a tiempo completo, pero tendrán la flexibilidad de trabajar a tiempo parcial o establecer sus propias horas con la supervisión de un gerente.
El período de transición actualizado estará disponible para todos los nuevos padres, incluidos los que adopten o acojan a niños de crianza (a los padres que no son biológicos se les permiten seis semanas de licencia pagada en lugar de 16). Los trabajadores minoristas también pueden aprovechar los cambios en la licencia parental.
Junto con el nuevo período de transición, Apple está ampliando la licencia para padres adoptivos en cuatro semanas a través de un beneficio de Paid Family Care que permite a los padres tomarse un tiempo libre por enfermedades familiares. Apple también está triplicando su asistencia financiera para las familias que eligen adoptar, proporcionando hasta $ 14,000 para una adopción.
Para todos los empleados, Apple está mejorando sus beneficios de bienestar mental y duplicará la cantidad de sesiones de asesoramiento gratuitas disponibles para los empleados por año, además de brindar opciones de telemedicina.
Según O'Brien, Apple espera facilitar que los padres regresen al trabajo después de un período de licencia. `` Creo que muchas veces los padres que trabajan sienten que deben lidiar con eso en silencio y hacer que parezca perfectamente perfecto '', dijo O'Brien. Compañía Rápida . Todos sabemos que la vida es complicada. Así que [estamos] dejando muy claro que los estamos apoyando en ese viaje '.
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